Pengguna Data
Pengguna data kami
Keluarga, individu, serikat pekerja, pemberi kerja, LSM, dan perusahaan (mulai dari UMKM hingga perusahaan multinasional) di berbagai belahan dunia mengandalkan data kami. Kami bekerja sama dengan berbagai kelompok untuk memastikan data kami benar-benar berdampak dan bermanfaat.
Keluarga dan Individu
Jutaan orang menggunakan platform kami. Pekerja, karyawan, pekerja mandiri, dan pencari kerja memanfaatkan informasi kami untuk memahami hak-hak ketenagakerjaan, mengetahui kondisi kerja yang layak, serta membandingkan upah mereka dengan upah di sektor yang sama. Informasi ini sering digunakan untuk membantu negosiasi gaji atau memperjuangkan kondisi kerja yang lebih baik.
Serikat Pekerja dan Perwakilan Pekerja
Serikat pekerja dan perwakilan pekerja bekerja sama dengan kami untuk menganalisis kebutuhan hidup layak dan prioritas pekerja. Kolaborasi ini bertujuan memperkuat dialog sosial berbasis bukti, proses negosiasi, dan perjanjian bersama. Database Perjanjian Kerja Bersama (PKB) kami yang mencakup contoh klausul, termasuk topik baru seperti kecerdasan buatan (AI), besaran Upah Layak, dan Polling Prioritas Pekerja banyak digunakan oleh serikat pekerja.
Pemerintah
Kami bermitra dengan pemerintah untuk mendukung transparansi dan pengambilan keputusan berbasis data. Besaran Upah Layak, Indeks Hak Pekerja, data Upah Minimum, serta data dari Survei Kelayakan Kerja kami sering digunakan sebagai rujukan untuk pemantauan dan reformasi kebijakan ketenagakerjaan.
Peneliti
Sejak awal berdirinya WageIndicator, universitas dan lembaga penelitian telah menjadi mitra penting dalam pengumpulan dan analisis data. Kami bekerja sama dalam penelitian tentang perjanjian kerja bersama, upah minimum, upah dan gaji, keterampilan dan pekerjaan, kebutuhan hidup layak, dan upah layak untuk mendukung penelitian akademik dan kebijakan publik.
Perusahaan
Perusahaan nasional dan internasional menggunakan data kami untuk memastikan kepatuhan terhadap upah minimum serta merancang kebijakan upah layak bagi karyawan, operasional, dan rantai pasok yang rumit. Kami juga mendukung dialog sosial di tingkat pemberi kerja dengan membagikan data dari Survei Kelayakan Kerja, yaitu pemeriksaan kepatuhan hak ketenagakerjaan dari perspektif pekerja. Data ini membantu perusahaan mengidentifikasi wilayah yang berisiko, menentukan prioritas perbaikan di tempat kerja, dan berdialog secara bermakna dengan para pemangku kepentingan sebagai bagian dari praktik bisnis yang bertanggung jawab.
Siapa mitra kami?
Pelajari lebih lanjut tentang mitra yang bekerja sama dengan kami dalam meningkatkan transparansi pasar tenaga kerja dan akses terhadap informasi upah.
