الحد الأدنى للأجور – تونس
- هذا الحد الأدنى للأجور صالح الآن
- المبالغ - دينار تونسي (د.ت.)
صناعة
| في الساعة | في اليوم | في الشهر | |
| عمال زراعيين | - | 20,320 د.ت. | - |
| عمال غير زراعيين في نظام 40 ساعة | 2,586 د.ت. | - | 448,238 د.ت. |
| عمال غير زراعيين في نظام 48 ساعة | 2,540 د.ت. | - | 528,320 د.ت. |
تعريفات
وتُحتسب الأجور الشهرية على أنها 4.33 ضعف الأجر الأسبوعي في حال تحديده كذلك. وتُحتسب على أنها 4.33 ضعف أجر الساعات القياسية في الأسبوع إذا أُعطي الأجر بالساعة.تضع الحكومة الحد الأدنى للأجور في تونس لمختلف القطاعات خصوصا غير الزراعية و تتشاور مع النقابات العمالية بغية تحديد الحد الأدنى للقطاع العام. ويحظر القانون التونسي مخالفة تلك الضوابط والأنظمة.
مزيد من المعلومات متاحة على
- الحد الأدنى للأجور حول العالم (باللغة الإنجليزية)
- الاخبار
- الحد الأدنى للأجور - بقانون العمل
- أنظمة الحد الأدنى للأجور (باللغة الإنجليزية)
- حول قاعدة بيانات الحد الأدنى للأجور (باللغة الإنجليزية)
- وتحتفظ هذه الصفحة عن طريق rawateb.org/tunisia
تنويه
يتم تشغيل بيانات الحد الأدنى للأجور وصفحات الويب والأدوات بواسطة بيانات WageIndicator. على الرغم من تنظيف مجموعات البيانات الخاصة بنا وفحصها علميًا وقياسها، لا يمكن تحمل أي مسؤولية عن دقتها بنسبة 100٪. والمعلومات والبيانات المعروضة ليست بالضرورة شاملة، كاملة، دقيقة أو محدثة في جميع الأوقات. استخدام بيانات الحد الأدنى للأجور لأي غرض كان على مسؤولية المستخدم نفسه. لمزيد من المعلومات حول عمل WageIndicator على الحد الأدنى للأجور، يرجى التحقق من [هنا](https://wageindicator.org/about/researchlab/minimum-wages).
