WageIndicator Logo
Работа в АзербайджанеChevron
Наша деятельностьChevron
О насChevron
Search
Работа в Азербайджане
Explore this section to learn more.
Минимальный размер оплаты труда
Прожиточные минимумы
ЗарплатаArrow
Трудовое правоArrow
Калькулятор зарплаты
Анкета о зарплате
Доходы знаменитостей
Работа и Оплата Труда
Компенсация и рабочее время
Ежегодный Отпуск и Дни Отдыха
Гарантии занятости
Труд лиц с семейными обязанностями
Материнство И Работа
Охрана Труда
Больничный
Социальное Обеспечение
Справедливое Обращение
Профсоюз
Explore all topics
Наша деятельность
Explore this section to learn more.
Данные и услуги
Проекты
События
Публикации
Новости и истории
О нас
Explore this section to learn more.
Кто мыArrow
Наши партнёры
Где мы работаем
Политики и планы
Пресс-центр
Свяжитесь с нами
Работайте с нами
Стажировки
Наша история
Пользователи данных
Scroll left
Scroll right
  1. Азербайджан
  2. Работа в Азербайджане
  3. Работа и зарплата
  4. Директора и руководители высшего звена

Директора и руководители высшего звена

Директоры и главы компании формулируют и рассматривают основные принципы и планы, непосредственно координируют и руководят общей деятельностью предприятий или организаций (кроме негосударственных общественных организаций и правительственных учреждений) при поддержке других руководителей, обычно в рамках директив, принятых советом директоров или руководством, перед которыми они отчитываются за предпринятые действия и результаты.

Уровень квалификации: Искусный

Сверьте свой доход

  • Большинство в профессии Директора и руководители высшего звена получают зарплату от AZN841 до AZN2,136 в месяц в 2026.
  • Месячная заработная плата для профессии Директора и руководители высшего звена начального уровня колеблется от AZN841 до AZN1,445.
  • После 5 лет работы зарплата составляет от AZN1,115 до AZN2,269 в месяц за 40-часовую рабочую неделю.

Калькулятор заработной платы

  • Директор компании, глава компании (более 500 сотрудников)
  • Директор компании, глава компании (10-50 сотрудников)
  • Директор компании, глава компании (50-500 сотрудников)
  • Руководитель производства или операций
  • Главный инженер
  • Руководитель отдела настройки и ремонта

Описание должностных обязанностей

  • Планирование, координирование и осуществление общего руководства деятельностью предприятия или организации
  • Рассмотрение деятельности и результатов работы предприятия или организации и представление отчётности советам директоров и руководящим органам правления
  • Определение целей, стратегий, основных принципов и программ для функционирования предприятия или организации
  • Обеспечение общего руководства и управления предприятием или организацией
  • Создание и управление бюджетом, контроль расходов и обеспечение эффективного использования ресурсов
  • Санкционирование материальных, человеческих и финансовых ресурсов для осуществления политики и программ организации
  • Контроль и оценка работы организации или предприятия в отношении реализации поставленных целей и политики организации
  • Консультирование с высшим руководством и рассмотрение рекомендаций и отчетов
  • Представление организации на официальных мероприятиях и заседаниях правления, на переговорах, собраниях, публичных заседаниях и форумах
  • Подбор персонала или утверждение назначения старшего руководящего персонала
  • Обеспечение соблюдения организацией соответствующего законодательства и инструкций

Заполните анкету о работе и зарплате.

  • Директор компании, глава компании (более 500 сотрудников)
  • Директор компании, глава компании (10-50 сотрудников)
  • Директор компании, глава компании (50-500 сотрудников)
  • Руководитель производства или операций
  • Главный инженер

Смежные работы

Cite this page: © WageIndicator 2026  –  Azerbaijan  –  Профессия и оплата труда - Директора и руководители высшего звена
FacebookXLinkedInEmail
More about WageIndicator
Get in touch with the WageIndicator team and learn more about our work
Read more Go to the about us page
arrow
Contact Us Go to the contact form
arrow
WageIndicator Logo
WageIndicator Foundation
Data that works.
WageIndicator Foundation is a global, independent, non-profit organisation that collects, compares and shares information on Minimum Wages, Living Wages, Living Tariff and Living Income, Wages and Salaries, Labour Laws, Collective Agreements, Gig- and Platform work worldwide. We started in 2000 and are now active in 208 countries and territories.
Work & Data
Minimum Wages
Living Wages
Salary Check
Labour Law
Collective Agreements
Data & Services
Latest
Projects
Events
News
Publications
About Us
Who We Are
Work With Us
Policies and Plans
Press Room
FacebookInstagramLinkedinYoutube
Privacy PolicyCookies StatementTerms & ConditionsAccessibilityPowered by the WageIndicator Foundation