Specialisten op het gebied van personeelszaken en loopbaanontwikkeling

Personeelmanagers en loopbaanadviseurs bieden diensten aan op het vlak van personeelsbeleid, zoals werving, selectie en opleiding van personeel, functie-analyses en begeleiding bij beroepskeuze.

Functieomschrijving

• Adviseren en personeelswerk doen in termen van werving en selectie, plaatsing, training, bevordering, beloning, arbeidsverhoudingen en aanverwante gebieden
• Bestuderen en analyseren van de arbeidsprestaties in een werkorganisatie op diverse manieren, zoals interviews met werknemers, chefs en management en op basis hiervan gedetailleerd functies, taken en beroepen beschrijven
• Beroepsinformatie voorbereiden of functieclassificatie-systemen uitwerken
• Adviseren over en werken aan deze en andere aspecten op het vlak van personeelsadministratie, onderzoek naar inzet van het personeel en de planning, training, of beroepsinformatie en begeleiding bij beroepskeuze
• Adviseren van individuele werknemers over kansen op het werk, loopbaankeuzes en voortgezette opleidingen of trainingen die gewenst zijn