• Select your country
WageIndicator Logo
Práca na SlovenskuChevron
Čo robímeChevron
O násChevron
Search
Práca na Slovensku
Explore this section to learn more.
Minimálna mzda
Životné minimum
PlatArrow
Pracovné právoArrow
Kolektívna zmluvaArrow
Kontrola platu
Platový prieskum
VIP Plat
Práca a mzdy
Odmena a pracovný čas
Dovolenka
Zmluvy a zamietnutia
Rodinné povinnosti
Materstvo a práca
Ochrana zdravia a bezpečnosť pri práci
Práceneschopnosť
Sociálna ochrana
Rovnaké zaobchádzanie
Odborové organizácie
Explore all topics
Porovnať kolektívne zmluvy
Čo robíme
Explore this section to learn more.
Údaje a služby
Projekty [ENG]
Podujatia [ENG]
Publikácie [ENG]
Novinky a príbehy [ENG]
O nás
Explore this section to learn more.
Kto smeArrow
Naši partneri [ENG]
Kde pôsobíme [ENG]
Naše politiky a plány [ENG]
Tlačové centrum [ENG]
Kontaktujte nás [ENG]
Pracujte s nami [ENG]
Stáže [ENG]
Naša história
Používatelia údajov
Scroll left
Scroll right
  1. Slovensko
  2. Práca na Slovensku
  3. Platy a povolania
  4. Riadiaci pracovníci (manažéri) v oblasti [...]

Riadiaci pracovníci (manažéri) v oblasti informačných a komunikačných technológií

Riadiaci pracovníci (manažéri) v oblasti informačných a komunikačných technológií plánujú, riadia a koordinujú získavanie, vývoj, údržbu a používanie počítačových a telekomunikačných systémov.

Úroveň zručností: Skúsený

Porovnajte si svoj plat!

  • Platové rozpätie väčšiny zamestnancov vo vybraných povolaniach z 2 111 € na 3 771 € za hodinu - 2026
  • Hrubá mesačná mzda Riadiaci pracovníci (manažéri) v oblasti informačných a komunikačných technológií pri nástupe do zamestnania je zvyčajne 2 111 € až 3 570 € .
  • Po odpracovaní 5 rokov je to 2 259 € až 3 850 € mesačne pri 40-hodinovom pracovnom týždni.

PlatoMeter

  • IT manažér(ka)
  • Manažér(ka) oddelenia informačných technológií

Pracovné úlohy

  • Konzultácie s užívateľmi, vedením, predajcami a technikmi s cieľom zhodnotiť počítačové potreby a požiadavky na systém a určiť technológie na splnenie týchto potrieb
  • Tvorba a riadenie stratégií, politík a plánov informačných a komunikačných technológií (IKT)
  • Riadenie výberu a inštalácie prostriedkov IKT a poskytovanie školení pre užívateľov
  • Riadenie prevádzky IKT, analýza práce, stanovenie priorít, vypracovanie noriem a stanovenie termínov
  • Dohľad nad bezpečnosťou systémov IKT
  • Zadávanie, kontrola, riadenie a vedenie práce systémových analytikov, programátorov a ďalších počítačových pracovníkov
  • Hodnotenie používanej technológie a potrieb novej technológie v organizácii a odporúčania na zlepšenia, ako sú výkonnejšie hardvéry a softvéry
  • Tvorba a správa rozpočtov, kontrola výdavkov a zabezpečenie efektívneho využívania zdrojov
  • Zavádzanie a riadenie prevádzkových a administratívnych činností
  • Dohľad nad výberom, školením a činnosťou podriadených
  • Zastupovanie podniku alebo organizácie na zhromaždeniach, seminároch a konferenciách súvisiacich s IKT

Vyplňte dotazník!

  • IT manažér(ka)
  • Manažér(ka) oddelenia informačných technológií
Cite this page: © WageIndicator 2026  –  Slovensko  –  Platy a povolania - Riadiaci pracovníci (manažéri) v oblasti informačných a komunikačných technológií
FacebookLinkedin
More about WageIndicator
Get in touch with the WageIndicator team and learn more about our work
Read more Go to the about us page
arrow
Contact Us Go to the contact form
arrow
WageIndicator Logo
WageIndicator Foundation
Data that works.
WageIndicator Foundation is a global, independent, non-profit organisation that collects, compares and shares information on Minimum Wages, Living Wages, Living Tariff and Living Income, Wages and Salaries, Labour Laws, Collective Agreements, Gig- and Platform work worldwide. We started in 2000 and are now active in 208 countries and territories.
Work & Data
Minimum Wages
Living Wages
Salary Check
Labour Law
Collective Agreements
Data & Services
Latest
Projects
Events
News
Publications
About Us
Who We Are
Work With Us
Policies and Plans
Press Room
FacebookInstagramLinkedinYoutube
Privacy PolicyCookies StatementTerms & ConditionsAccessibilityPowered by the WageIndicator Foundation