Gagnanotendur
Gagnanotendur okkar og samstarfsaðilar
Fjöldi fjölskyldna, einstaklinga, stéttarfélaga, vinnuveitenda, frjálsra félagasamtaka og fyrirtækja (allt frá litlum og meðalstórum fyrirtækjum til stærstu alþjóðafyrirtækjanna) um allan heim reiðir sig mikið á gögn okkar. Við vinnum með fjölbreyttum hópum til að tryggja að gögn okkar séu hagnýt:
Fjölskyldur og einstaklingar
Milljónir manna nýta sér vettvanga okkar. Verkafólk, fastráðið starfsfólk, sjálfstæðir atvinnurekendur og fólk í atvinnuleit — til að nefna nokkra hópa — reiða sig á upplýsingar okkar til að öðlast skilning á vinnuréttindum sínum, þekkingu á viðmiðum um mannsæmandi vinnuaðstæður og átta sig á því hvernig laun sín standast samanburð við sambærileg störf innan sama geira. Fólk nýtir oft upplýsingarnar í launaviðræðum eða til að beita sér fyrir bættum réttindum.
Stéttarfélög og starfsmannafulltrúar
Stéttarfélög og starfsmannafulltrúar eiga í samstarfi við okkur til að greina framfærslukostnað hverju sinni og forgangsmál hjá starfsfólki. Við tökum höndum saman til að styrkja gagnreynda samfélagsumræðu, samningaviðræður og kjarasamninga. Stéttarfélög nýta gagnagrunn okkar yfir kjarasamninga, sem inniheldur meðal annars dæmi um ákvæði — þar á meðal um ný viðfangsefni á borð við gervigreind — auk áætlana um framfærslulaun og kannanir um forgangsmál starfsfólks.
Stjórnvöld
Við eigum í samstarfi við stjórnvöld til að auka gagnsæi og gagnreynda ákvarðanatöku. Oft er stuðst við áætlanir okkar um framfærslulaun, mælikvarða á vinnuréttindum, gögn um lágmarkslaun og gögn sem safnað er í gegnum úttektir okkar á mannsæmandi atvinnuumhverfi, til eftirlits og lagabreytinga.
Rannsakendur
Frá upphafi WageIndicator hafa háskólar og rannsóknarstofnanir verið mikilvægir samstarfsaðilar við öflun og greiningu gagna. Þar að auki eigum við í samstarfi við ólíka aðila til að rannsaka kjarasamninga, lágmarkslaun, launakjör, færni og störf, framfærslukostnað og framfærslulaun í þágu fræðilegra rannsókna og stefnumótunar.
Fyrirtæki
Fjölmörg innlend og alþjóðleg fyrirtæki nýta gögn okkar til að tryggja samræmi við reglur um lágmarkslaun og til að móta stefnu um framfærslulaun fyrir eigið starfsfólk, rekstur sinn og flóknar aðfangakeðjur sínar. Hvað snertir vinnuveitendur eflum við jafnframt félagslegt samráðsferli með því að miðla gögnum úr úttektum okkar á mannsæmandi atvinnuumhverfi — samræmisúttekt sem metur aðstæður út frá sjónarhorni starfsfólks. Þetta greinir hvar áhættan er mest, mótar forgangsröðun aðgerða á vinnustað og leiðbeinir um hvernig megi eiga markvisst og innihaldsríkt samráð við hagaðila sem hluta af ábyrgum viðskiptaháttum.
Sjáðu hverjum við vinnum með?
Fáðu nánari upplýsingar um samstarfsaðila sem vinna með okkur að því að efla gagnsæi vinnumarkaðarins og aðgang að launaupplýsingum.
