Больничный
Оплата временной нетрудоспособности
Работодатели обязаны оплачивать работникам больничный на основании листка временной нетрудоспособности. Социально пособие по временной нетрудоспособности выплачивается за весь период временной нетрудоспособности до дня восстановления (или установления инвалидности). Пособие не выплачивается в следующих случаях:
- временная нетрудоспособность наступила вследствие производственных травм, полученных при совершении преступления (по приговору суда);
- принудительное лечение (по определению суда);
- арест и судебно-медицинская экспертиза;
- при временной нетрудоспособности от заболеваний или производственных травм, наступивших вследствие употребления алкоголя, наркотических и токсикологических средств;
- при нахождении в оплачиваемом ежегодном трудовом отпуске, неоплачиваемом отпуске (в т. ч. по уходу за ребенком до 3 лет).
Работодатели вправе устанавливать дополнительные выплаты работникам по временной нетрудоспособности.
Размер социального пособия по временной нетрудоспособности определяется по формуле путем умножения средней дневной зарплаты на количество рабочих дней временной нетрудоспособности. По общему правилу, размер пособия в течение месяца не должен превышать 25-кратного месячного расчетного показателя.
Источники: ст. 133 Трудового кодекса; Приказ Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан “Об утверждении Правил назначения и выплаты социального пособия по временной нетрудоспособности” от 30.11.2015 № 907
Медицинская помощь
Гарантированный объем бесплатной медицинской помощи включает в себя профилактические, диагностические и лечебные медицинские услуги, а также лекарственную помощь, в соответствии с перечнем, утверждаемым Правительством Республики Казахстан. В гарантированный объем бесплатной медицинской помощи входят: - Скорая медицинская помощь.
-
Скорая медицинская помощь с привлечением медицинской авиации.
-
Первичная медико-санитарная помощь.
-
Специализированная медицинская помощь в амбулаторных условиях.
-
Специализированная медицинская помощь в стационарозамещающих условиях.
-
Специализированная медицинская помощь в стационарных условиях.
-
Медицинская реабилитация.
-
Паллиативная медицинская помощь.
-
Обеспечение препаратами крови и ее компонентами.
-
Патологоанатомическая диагностика.
-
Направление граждан на лечение за рубеж и привлечение зарубежных специалистов.
-
Обеспечение лекарственными средствами, медицинскими изделиями и специализированными лечебными продуктами.
Гарантированный объем бесплатной медицинской помощи и обеспечение доступности услуг здравоохранения населению относятся к минимальным социальным стандартам в сфере здравоохранения.
Источники: ст. 196 Кодекса Республики Казахстан о здоровье народа и системе здравоохранения 2020; Закон Республики Казахстан “О минимальных социальных стандартах и их гарантиях” от 19.05.2015 № 314-V; Постановление Правительства Республики Казахстан от 20 июня 2019 года № 421 “Об утверждении перечня медицинской помощи в системе обязательного социального медицинского страхования”
Гарантии занятости
По общему правилу, не допускается увольнение работника по инициативе работодателя в период его временной нетрудоспособности. Кроме того, работодатель не может наложить дисциплинарное взыскание в период временной нетрудоспособности. Тем не менее, трудовой договор может быть расторгнут в случае отсутствия работника на работе более двух месяцев подряд вследствие временной нетрудоспособности, за исключением отпуска по беременности и родам и болезней из Перечня заболеваний, для которых установлен срок временной нетрудоспособности более двух месяцев.
Источники: ст. 52-54 и 65 Трудового кодекса; Приказ Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан “Об утверждении перечня заболеваний, для которых установлен срок временной нетрудоспособности более двух месяцев” от 28.12.2015 № 1033
Нормативное регулирование временной нетрудоспособности и несчастных случаев на производстве
- Трудовой кодекс Республики Казахстан 2015 г. (в ред. от 01.01.2025) / Labour Code of the Republic of Kazakhstan 2015 (version 01.01.2025)
- Кодекс Республики Казахстан о здоровье народа и системе здравоохранения 2020 г. (в ред. от 01.01.2025) / Code of the Republic of Kazakhstan about health nation and health care system 2020 (version 01.01.2025)
- Гражданский кодекс Республики Казахстан (особенная часть) 1999 г. (в ред. от 09.09.2024) / Civil Code of the Republic of Kazakhstan (special part) 1999 (version 09.09.2024)
- Закон Республики Казахстан “О минимальных социальных стандартах и их гарантиях” от 19.05.2015 № 314-V (в ред. от 01.07.2023) / Law of the Republic of Kazakhstan ‘About minimum social standards and guarantees’ 19.05.2015 № 314-V (version 01.07.2023)
- Закон Республики Казахстан “Об обязательном страховании работника от несчастных случаев при исполнении им трудовых (служебных) обязанностей” 07.02.2005 № 30-III (в ред. от 21.07.2024) / Law of the Republic of Kazakhstan ‘About compulsory insurance of employee against accidents while performing of labour (official) duties’ 07.02.2005 № 30-III (version 21.07.2024)
- Постановление Правительства Республики Казахстан от 20 июня 2019 года № 421 “Об утверждении перечня медицинской помощи в системе обязательного социального медицинского страхования” (в ред. от 16.10.2020) / Resolutions of the Government of the Republic of Kazakhstan ‘About approval of the list of medical care in the system of compulsory social health insurance’ 20.06.2019 № 421 (16.10.2020)
- Приказ Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан “Об утверждении Правил назначения и выплаты социального пособия по временной нетрудоспособности” от 30.11.2015 № 907 (в ред. от 28.08.2020) / Order of the Minister of Health and Social Development of the Republic of Kazakhstan ‘About approval of the Rules of appointment and payment of social benefits for temporary disability’ 30.11.2015 № 907 (version 28.08.2020)
- Приказ Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан “Об утверждении перечня заболеваний, для которых установлен срок временной нетрудоспособности более двух месяцев” от 28.12.2015 № 1033 / Order of the Minister of Health and Social Development of the Republic of Kazakhstan ‘About approval of the list of illness with term of temporary disability for more than two months’ 28.12.2015 № 1033
- Постановление Правления Агентства Республики Казахстан по регулированию и надзору финансового рынка и финансовых организаций “Об утверждении нормативных правовых актов, регулирующих организацию и осуществление деятельности по обязательному страхованию работника от несчастных случаев при исполнении им трудовых (служебных) обязанностей” от 01.03.2010 № 28 (в ред. от 12.03.2023) / Resolution of Board of Agency of the Republic of Kazakhstan on Regulation and Supervision of Financial Market and Financial Organizations ‘About approval of normative legal acts regulating the organization and implementation of activities on compulsory insurance of employee from accidents during execution of labour (service) duties’ 01.03.2010 № 28 (version 12.03.2023)
Оплата временной нетрудоспособности
Работодатели обязаны оплачивать работникам больничный на основании листка временной нетрудоспособности. Социально пособие по временной нетрудоспособности выплачивается за весь период временной нетрудоспособности до дня восстановления (или установления инвалидности). Пособие не выплачивается в следующих случаях:
- временная нетрудоспособность наступила вследствие производственных травм, полученных при совершении преступления (по приговору суда);
- принудительное лечение (по определению суда);
- арест и судебно-медицинская экспертиза;
- при временной нетрудоспособности от заболеваний или производственных травм, наступивших вследствие употребления алкоголя, наркотических и токсикологических средств;
- при нахождении в оплачиваемом ежегодном трудовом отпуске, неоплачиваемом отпуске (в т. ч. по уходу за ребенком до 3 лет).
Работодатели вправе устанавливать дополнительные выплаты работникам по временной нетрудоспособности.
Размер социального пособия по временной нетрудоспособности определяется по формуле путем умножения средней дневной зарплаты на количество рабочих дней временной нетрудоспособности. По общему правилу, размер пособия в течение месяца не должен превышать 25-кратного месячного расчетного показателя.
Источники: ст. 133 Трудового кодекса; Приказ Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан “Об утверждении Правил назначения и выплаты социального пособия по временной нетрудоспособности” от 30.11.2015 № 907
Медицинская помощь
Гарантированный объем бесплатной медицинской помощи включает в себя профилактические, диагностические и лечебные медицинские услуги, а также лекарственную помощь, в соответствии с перечнем, утверждаемым Правительством Республики Казахстан. В гарантированный объем бесплатной медицинской помощи входят: - Скорая медицинская помощь.
-
Скорая медицинская помощь с привлечением медицинской авиации.
-
Первичная медико-санитарная помощь.
-
Специализированная медицинская помощь в амбулаторных условиях.
-
Специализированная медицинская помощь в стационарозамещающих условиях.
-
Специализированная медицинская помощь в стационарных условиях.
-
Медицинская реабилитация.
-
Паллиативная медицинская помощь.
-
Обеспечение препаратами крови и ее компонентами.
-
Патологоанатомическая диагностика.
-
Направление граждан на лечение за рубеж и привлечение зарубежных специалистов.
-
Обеспечение лекарственными средствами, медицинскими изделиями и специализированными лечебными продуктами.
Гарантированный объем бесплатной медицинской помощи и обеспечение доступности услуг здравоохранения населению относятся к минимальным социальным стандартам в сфере здравоохранения.
Источники: ст. 196 Кодекса Республики Казахстан о здоровье народа и системе здравоохранения 2020; Закон Республики Казахстан “О минимальных социальных стандартах и их гарантиях” от 19.05.2015 № 314-V; Постановление Правительства Республики Казахстан от 20 июня 2019 года № 421 “Об утверждении перечня медицинской помощи в системе обязательного социального медицинского страхования”
Гарантии занятости
По общему правилу, не допускается увольнение работника по инициативе работодателя в период его временной нетрудоспособности. Кроме того, работодатель не может наложить дисциплинарное взыскание в период временной нетрудоспособности. Тем не менее, трудовой договор может быть расторгнут в случае отсутствия работника на работе более двух месяцев подряд вследствие временной нетрудоспособности, за исключением отпуска по беременности и родам и болезней из Перечня заболеваний, для которых установлен срок временной нетрудоспособности более двух месяцев.
Источники: ст. 52-54 и 65 Трудового кодекса; Приказ Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан “Об утверждении перечня заболеваний, для которых установлен срок временной нетрудоспособности более двух месяцев” от 28.12.2015 № 1033
Нормативное регулирование временной нетрудоспособности и несчастных случаев на производстве
- Трудовой кодекс Республики Казахстан 2015 г. (в ред. от 01.01.2025) / Labour Code of the Republic of Kazakhstan 2015 (version 01.01.2025)
- Кодекс Республики Казахстан о здоровье народа и системе здравоохранения 2020 г. (в ред. от 01.01.2025) / Code of the Republic of Kazakhstan about health nation and health care system 2020 (version 01.01.2025)
- Гражданский кодекс Республики Казахстан (особенная часть) 1999 г. (в ред. от 09.09.2024) / Civil Code of the Republic of Kazakhstan (special part) 1999 (version 09.09.2024)
- Закон Республики Казахстан “О минимальных социальных стандартах и их гарантиях” от 19.05.2015 № 314-V (в ред. от 01.07.2023) / Law of the Republic of Kazakhstan ‘About minimum social standards and guarantees’ 19.05.2015 № 314-V (version 01.07.2023)
- Закон Республики Казахстан “Об обязательном страховании работника от несчастных случаев при исполнении им трудовых (служебных) обязанностей” 07.02.2005 № 30-III (в ред. от 21.07.2024) / Law of the Republic of Kazakhstan ‘About compulsory insurance of employee against accidents while performing of labour (official) duties’ 07.02.2005 № 30-III (version 21.07.2024)
- Постановление Правительства Республики Казахстан от 20 июня 2019 года № 421 “Об утверждении перечня медицинской помощи в системе обязательного социального медицинского страхования” (в ред. от 16.10.2020) / Resolutions of the Government of the Republic of Kazakhstan ‘About approval of the list of medical care in the system of compulsory social health insurance’ 20.06.2019 № 421 (16.10.2020)
- Приказ Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан “Об утверждении Правил назначения и выплаты социального пособия по временной нетрудоспособности” от 30.11.2015 № 907 (в ред. от 28.08.2020) / Order of the Minister of Health and Social Development of the Republic of Kazakhstan ‘About approval of the Rules of appointment and payment of social benefits for temporary disability’ 30.11.2015 № 907 (version 28.08.2020)
- Приказ Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан “Об утверждении перечня заболеваний, для которых установлен срок временной нетрудоспособности более двух месяцев” от 28.12.2015 № 1033 / Order of the Minister of Health and Social Development of the Republic of Kazakhstan ‘About approval of the list of illness with term of temporary disability for more than two months’ 28.12.2015 № 1033
- Постановление Правления Агентства Республики Казахстан по регулированию и надзору финансового рынка и финансовых организаций “Об утверждении нормативных правовых актов, регулирующих организацию и осуществление деятельности по обязательному страхованию работника от несчастных случаев при исполнении им трудовых (служебных) обязанностей” от 01.03.2010 № 28 (в ред. от 12.03.2023) / Resolution of Board of Agency of the Republic of Kazakhstan on Regulation and Supervision of Financial Market and Financial Organizations ‘About approval of normative legal acts regulating the organization and implementation of activities on compulsory insurance of employee from accidents during execution of labour (service) duties’ 01.03.2010 № 28 (version 12.03.2023)
