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CARLOS GRACA DE ARAUJO;\u003C\u002Fp>\n\n\u003Cp>E\u003C\u002Fp>\n\n\u003Cp>SIND DOS TRAB NA IND DE FIACAO E TECELAGEM DE CX SUL, CNPJ n.\n88.662.366\u002F0001-77, neste ato representado(a) por seu Presidente, Sr(a).\nTEREZINHA SARTOR AMORIN;\u003C\u002Fp>\n\n\u003Cp>celebram o presente TERMO ADITIVO DE CONVENÇÃO COLETIVA DE TRABALHO,\nestipulando as condições de trabalho previstas nas cláusulas seguintes:\u003C\u002Fp>\n\n\u003Ch2>CLÁUSULA PRIMEIRA - VIGÊNCIA E DATA-BASE\u003C\u002Fh2>\n\n\u003Cp>As partes fixam a vigência do presente Termo Aditivo de Convenção\nColetiva de Trabalho no período de 01° de janeiro de 2014 a 30 de setembro de\n2014 e a data-base da categoria em 01° de outubro.\u003C\u002Fp>\n\n\u003Ch2>CLÁUSULA SEGUNDA - ABRANGÊNCIA\u003C\u002Fh2>\n\n\u003Cp>O presente Termo Aditivo de Convenção Coletiva de Trabalho abrangerá a(s)\ncategoria(s) dos Trabalhadores nas Indústrias de Fiação e Tecelagem, com\nabrangência territorial em Caxias do Sul\u002FRS.\u003C\u002Fp>\n\n\u003Cp>Salários, Reajustes e Pagamento\u003C\u002Fp>\n\n\u003Cp>Piso Salarial\u003C\u002Fp>\n\n\u003Ch2>CLÁUSULA TERCEIRA - SALÁRIO NORMATIVO MÍNIMO \u003C\u002Fh2>\n\n\u003Cp>Conforme acordado na Convenção Coletiva de Trabalho 2013\u002F2014 - Cláusula\nTerceira, item 02 - o valor do Salário Normativo Mínimo será de R$ 830,00\n(oitocentos e trinta reais) mensais ou equivalente em salário hora, dia ou\nsemana a partir de 1° de janeiro de 2014.\u003C\u002Fp>\n\n\u003Cp>CARLOS GRACA DE ARAUJO\u003C\u002Fp>\n\n\u003Cp>Presidente\u003C\u002Fp>\n\n\u003Cp>SINDICATO DAS INDUSTRIAS DE FIACAO, TECELAGEM E MALHARIAS DA REGIAO\u003C\u002Fp>\n\n\u003Cp>NORDESTE DO RIO GRANDE DO SUL\u003C\u002Fp>\n\n\u003Cp>TEREZINHA SARTOR AMORIN\u003C\u002Fp>\n\n\u003Cp>Presidente\u003C\u002Fp>\n\n\u003Cp>SIND DOS TRAB NA IND DE FIACAO E TECELAGEM DE CX SUL\u003C\u002Fp>\n\n\u003Cp>\u003C\u002Fp>\n\u003C\u002Fbody>\n\u003C\u002Fhtml>\n",{},"\u003Chtml>\n\n    \u003Cdiv 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\n                    \u003Cspan>\n                        SIND DOS TRAB NA IND DE FIACAO E TECELAGEM DE CX SUL\n                    \u003C\u002Fspan>\n                \n\n                \u003Cdiv id=\"display-CBA_MEMTRAD4_1_txt\">\u003C\u002Fdiv>\n            \u003C\u002Fdiv>\n\n            \n\n            \n\n        \u003C\u002Fdiv>\n\n        \n\n        \n\n        \n\n\n        \n\n        \n        \n        \n         \n\n        \n        \n\n        \n\n        \u003Cdiv class=\"section wages\">\n            \u003Ch3 id=\"display-WAGES_trigger\">Salários\u003C\u002Fh3>\n\n            \u003Cdiv id=\"display-PAYSCALES_trigger\">\n                Salários organizados por tabela salarial → No\n            \u003C\u002Fdiv>\n\n            \n\n\n            \n            \u003Cdiv id=\"display-LOWWAGE_government\"> \n            Provisão instituíndo que o salário minimo instituído pela concertação social deve ser respeitoado → \u003C\u002Fdiv>\n\n            \n\n            \n\n            \u003Cdiv id=\"display-COSTLIV_trigger\">Ajustamento para crescentes custos de vida → \u003C\u002Fdiv>\n\n            \n\n            \n\n            \n\n            \n\n            \n\n\n            \n\n            \n\n            \n\n            \n\n            \n\n            \u003Ch4>Subsídio de refeição\u003C\u002Fh4>\n\n            \n\n            \u003Cdiv id=\"display-MEALALL_trigger\">Subsídio de refeição providenciado → Não\u003C\u002Fdiv>\n            \n            \u003Cdiv id=\"display-legalassistance_trigger\">\n                Free legal assistance: → \n            \u003C\u002Fdiv>\n        \u003C\u002Fdiv>\n\n    \u003C\u002Fdiv>\n\n\u003C\u002Fhtml>\n",[],[],"collective_agreement",[49],{"title":37,"slug":33},[51],{"type":52,"data":53},"call_to_action_body_block",{"title":54,"description":55,"variant":56,"link":57},"Compare acordos colectivos","Compare os artigos dos Acordos Colectivos de Brasil por sectores, tópicos e 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