Minimum Wages in Cambodia with effect from 01-01-2017 to 31-12-2017

Last update: 16-01-2018
Currency: KHR (រៀល (កម្ពុជា))

ប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមាសម្រាប់ឆ្នាំ២០១៦

Skill Level Minimum Wage per Month
Apprentice
120,000.00
Monthly Minimum Wage (In USD) - 30 ; Exchange Rate - 4000 ; Total Minimum Wage per Month (in Riel) - 120000
Probationary worker
592,000.00
Monthly Minimum Wage (In USD) - 123 ; Exchange Rate - 4000 ; Total Minimum Wages - 492000
Regular employee
612,000.00
Monthly Minimum Wage (In USD) - 128 ; Exchange Rate - 4000 ; Total Minimum Wage per Month (in Riel) - 512000

Notes / Footnote

 

  1. លេខសំគាល់ ប្រភេទការងារ ប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមាប្រចាំខែ អត្រាប្តូរប្រាក់ ប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមាសរុបក្នុងមួយខែ
        (គិតជាដុល្លារ)   (គិតជារៀល)
    ១ ហាត់ការ ៣០ ៤០០០ ១២០០០០
    ២ សាកល្បង ១៤៨ ៤០០០ ៥៩២០០០
    ៣ ពេញសិទ្ធិ ១៥៣ ៤០០០ ៦១២០០០
             
    លេខសំគាល់ ប្រាក់រង្វាន់ និង អត្ថប្រយោជន៍ផ្សេងៗ គិតជាដុល្លារ អត្រាប្តូរប្រាក់ គិតជារៀល
    ១ ប្រាក់ការងារទៀងទាត់ ១០ ៤០០០ ៤០០០០
    ២ អតីតភាពការងារ ២-១១ ៤០០០ ៨០០០-៤៤០០០
    ៣ ប្រាក់សំរាប់ការស្នាក់នៅ និង ធ្វើដំណើរ ៧ ៤០០០ ២៨០០០
    ៤ ប្រាក់ថ្លៃបាយធ្វើការបន្ថែមម៉ោងដោយស្ម័គ្រចិត្តក្នុងមួយថ្ងៃ 0.៥០ ៤០០០ ២០០០
  2. ១­កម្មករនិយោជិកដែលបើកប្រាក់ឈ្នួលតាមមូលដ្ឋាននៃលទ្ធផលការងារក៏នឹងត្រូវបានធានាចំពោះប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមា រឺ អ្វីច្រើនជាងនេះទៀត ដើម្បីឆ្លុះបញ្ចាំងឲ្យឃើញពីផលិតភាពរបស់ពួកគេ (នេះគឺជាស្ថានភាពបច្ចុប្បន្ន) ។
  3. ២­គណៈកម្មការប្រឹក្សាការងារគឺជាស្ថាប័នត្រីភាគីដែលមានតំណាងរដ្ឋាភិបាល១៤នាក់ សហជីព៧នាក់ និង និយោជក៧នាក់។
  4. ៣­ក្រសួងការងារ និងបណ្តុះបណ្តាលវិជ្ជាជីវ:បានបង្កើតឳ្យមានក្រុមការងារត្រីភាគីដែលមានតំណាងភាគីរដ្ឋាភិបាលចំនួន ៩រូប តំណាងភាគីកម្មករនិយោជិតចំនួន ៩រូប តំណាងភាគីនិយោជកចំនួន ៩រូប ដើម្បីពិភាក្សាអំពីប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមាផ្នែកវាយនភណ្ឌ កាត់ដេរ និងផលិតស្បែកជើងនៅកម្ពុជា។
  5. ៤­សិទ្វិអត្ថប្រយោជន៍ផ្សេងៗទៀត ដូចជា ប្រាក់ការងារទៀងទាត់​ និង ប្រាក់អតីតភាពការងារ រឺ ប្រាក់ផ្សេងៗទៀត មិនទាន់បានពិភាក្សា ហើយរក្សានៅដដែលតាមការព្រមព្រៀងក្នុងឆ្នាំ២០០០ (សេចក្តីជូនដំណឹងលេខ១៧) ។
  6. ៥­កម្មករនិយោជិតដែលបានធ្វើការចាប់ពីឆ្នាំទី២ ដល់ឆ្នាំទី១១ នឹងទទួលបានប្រាក់អតីតភាពការងារ ចន្លោះពី ២ដុល្លា ដល់ ១១ដុល្លា។ 
  7. ៦­កម្មករនិយោជិតនឹងទទួលបានប្រាក់ថ្លៃបាយធ្វើការបន្ថែមម៉ោងដោយស្ម័គ្រចិត្តចំនួន ២០០០រៀល ក្នុងមួយថ្ងៃ ។
  8. ៧-មានប្រសិទ្ធភាពចាប់ពីថ្ងៃទី ០១ ខែមករា ឆ្នាំ២០១៧ ប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមាសម្រាប់កម្មករនិយោជិត ត្រូវបានតំឡើងដល់ ១៥៣​ ដុល្លា ដោយរក្សាទុកការផ្តល់ឳ្យ និងអត្ថប្រយោជន៍ផ្សេងៗនៅដដែល។ 
  9. ទំព័រនេះត្រូវបានរក្សាដោយ Prake.org និង WageIndicator.org